996专属传奇：科技巨头背后不为人知的故事标签：996、科技、文化
996，一个源于中国科技行业的术语，指的是每周工作6天，每天工作12小时的极端工作时间制度。虽然这种制度曾一度盛行，但随着社会观念的变化和劳动者的觉醒，996逐渐成为过去。在科技巨头的历史中，996曾留下了一段专属而传奇的篇章。
起源：高歌猛进的加班文化标签：996起源、加班文化
996的起源可以追溯到中国互联网高速发展的早期阶段。一些科技巨头为了抢占市场份额，不惜以极端的工作时间来推动业务发展。这种加班文化逐渐蔓延开来，并形成了996的畸形现象。
劳工的抗争：从沉默到觉醒标签：劳工抗争、996反对
最初，面对996的压迫，许多劳动者选择了沉默和妥协。随着时间的推移，越来越多的声音开始质疑和反对这种不合理的制度。2021年，一系列反对996的运动在科技行业掀起波澜，标志着劳动者觉醒的开始。
巨头们的回应：妥协与变革标签：巨头回应、996改革
面对劳工的抗议，科技巨头们不得不做出回应。一些企业开始取消或改革996制度，为员工争取更多的休息时间。但也有一些企业依然坚持996，认为这是保持竞争力的必要条件。
996的遗产：争议与反思标签：996遗产、劳动价值
996专属传奇的消退让人们得以反思劳动价值和企业责任。有人认为996是科技行业发展的原罪，而另一些人则认为它为中国的经济增长做出了贡献。无论如何，996的争议和遗产都将继续成为中国劳动力市场变革和进步的注脚。
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